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您好！我2018年在单位手指骨折受伤，现在伤残鉴定下来10级伤残，我想知道这个该怎么赔偿？我是张家港人。去年住院11天，休息证明是三个月，但是我出院就工作的，这个赔偿里面有没有什么出入？

工伤索赔 2024-02-28 08:22 人浏览
共3位律师解答

  • 1、具体赔偿项目需要结合你所在的地区和你的工资标准，依据工伤保险条例规定计算。
    2、如工资不超过5000元，正常无法达到你的主张，建议可以咨询当地的法律机构。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-02-28 08:22

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  • 手指骨折发生工伤，职工可获得下列赔偿：
    1、医疗费；
    2、一次性伤残补助金（等于7个月的本人工资）；
    3、解约后的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金；
    4、伙食补助费、护理费、交通费等。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条　
    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
    （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    平台特邀律师律师

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    2024-02-28 08:21

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  • 手指骨折工伤赔偿是按伤残等级确定的，比如被鉴定为十级伤残，可以获得如下赔偿费用：
    1、医疗费；
    2、一次性伤残补助金，为7个月本人工资；
    3、一次性伤残就业补助金；
    4、一次性工伤医疗补助金；
    5、伙食补助费、护理费、交通费等。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条　
    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
    （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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    2024-02-28 08:21

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