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大学生实习期间上班十二个小时，工作压力大跳楼坠亡，公司应该怎么赔偿？

工伤索赔 2024-03-19 14:37 人浏览
共7位律师解答
  • 首先我要向死者的家属表示深切的哀悼和慰问。根据我国相关法律法规，大学生实习期间，用人单位应当为其提供必要的劳动保护和安全保障措施。如果用人单位违反相关法律法规，导致实习生在工作过程中遭受伤害或者死亡，用人单位应当承担相应的法律责任。 在这种情况下，用人单位应当依法赔偿死者的丧葬费用、死亡赔偿金、被抚养人生活费等损失。具体的赔偿金额需要根据死者的年龄、收入、家庭状况等因素进行综合考虑。如果死者的家属认为用人单位的赔偿金额过低，可以向劳动争议仲裁机构或者人民法院提起诉讼，要求用人单位依法承担赔偿责任。
    刘江律师

    刘江律师认证

    2024-03-10 16:15

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  • 在工作时间、工作场所内，因工作原因收到事故伤害的，属于工伤，公司应当予以赔偿
    徐忠律师

    徐忠律师认证

    2024-03-12 10:16

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  • 你好，可以要求进行适当补偿的
    徐婕律师

    徐婕律师认证

    2024-03-09 13:27

     咨询我
  • 你好，可以依据民法典维权。
    周咏洁律师

    周咏洁律师认证

    2024-03-19 14:37

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  • 工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-03-08 23:09

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  • 你好，如果是用人单位招聘的实习期，可以认定为工伤，享受工伤待遇。如果是在校大学生的实习，有可能是劳务关系，不属于工伤认定的范围。具体情况视实际情况来分析。如有需要可以寻求律师帮助。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-03-08 23:08

     咨询我
  • 如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2024-03-08 23:08

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