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从去年四月份来广州市黄埔区工地干活共103天工其中只是每月打生活费，到年底一分设给，问他要今天说明天，明天问说过几天。到现在去年共有两万多就是不给，公司己把他的承诺书给我看了。承诺书是这样说的2024.2月份之前的已全部结清，以后若是有人要帐他一人负全责与公司无关。

讨薪 2024-03-19 17:37 人浏览

共15位律师解答

具体金额多少可以通过起诉或者非诉处理

张贤恺律师认证

2024-03-17 20:39

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你好，可以通过起诉的方式进行维权。

陈美娟律师认证

2024-03-17 13:12

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您好，我们可以为你提供法律帮助。

曾颖律师认证

2024-03-18 10:15

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你好，这算拖欠工资要，可以起诉G

卢祖宁律师认证

2024-03-19 17:37

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您好，这边需要与您了解详细情况

揭志文律师认证

2024-03-18 16:19

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您好，可以保留相关证据起诉

杨永律师认证

2024-03-17 13:03

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你可以申请劳动仲裁主张权利

陈浩文律师认证

2024-03-17 14:10

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你好，这边按合同约定的进行

天习律所律师认证

2024-03-17 15:07

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你好，可以要求对方发放工资

陈世炫律师认证

2024-03-17 18:34

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您好目前是什么情况的呢

王莉律师认证

2024-03-18 13:11

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（一）协商：遇到对方老板欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的；
（二）请求支付令：支付令是指人民法院根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书；
（三）起诉：如果支付令发出后，对方有异议，那就只能选择起诉了。法律依据：《民法典》第一百八十八条，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

平台法律顾问团队官方

2024-03-17 11:23

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

劳动纠纷律师团队推荐

2024-03-17 11:23

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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

法律快车咨询顾问

2024-03-17 11:23

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您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。请问您遇到了什么问题？您这里面情况没有说的特别清楚，我们可以详细沟通一下，以便给出具体建议。

孙先格律师

2024-03-19 17:24
确保您有足够的证据来支持您的索赔，包括工作记录、承诺书、转账记录（如果有的话）、以及任何与公司或雇主沟通的书面记录。

恒睿团队律师

2024-03-17 11:44