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老板托欠我工资,老是托着不给钱

讨薪 2024-03-29 09:18 人浏览
共9位律师解答
  • 与老板沟通。首先尝试与老板进行沟通,了解拖欠工资的具体原因。 收集证据。在沟通过程中收集相关证据,如工资条 、银行转账记录 、劳动合同等,以证明您与老板之间的劳动关系以及工资拖欠的事实。 劳动监察投诉。如果沟通无效,可以向当地劳动监察部门投诉,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令支付拖欠的工资
  • 你好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
  • 你好,可以向法院起诉或者申请劳动仲裁,两种方式需要根据你的具体情况择一而行。
  • 你好,你只要工资,可以收集好证据起诉,有其他主张可以仲裁。
  • 协商不了的可以起诉解决。
  • 老板欠钱一直不给的,劳动者可以采取以下方法:
    1、劳动者可与用人单位协商;
    2、劳动者可向劳动行政部门投诉;
    3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;
    4、劳动者可提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资报酬及经济补偿金。
    5、劳动者对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
    不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 老板欠钱一直不给的,劳动者可以采取以下方法:
    1、劳动者可与用人单位协商;
    2、劳动者可向劳动行政部门投诉;
    3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;
    4、劳动者可提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资报酬及经济补偿金。
    5、劳动者对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
    不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
  • 如果老板拖欠工资不给,劳动者可以向当地的劳动局投诉,经劳动局通知后仍不支付,责令其加付赔偿金;涉嫌犯罪的则可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究其刑事责任。或者劳动者也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的可以向法院起诉。法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条
    用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
    (二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;
    (三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
    《劳动法》第五十条 
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
  • 要就是了,请律师帮你好了
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