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山西工伤死亡赔偿标准

工伤索赔 2024-03-31 14:30 人浏览
共3位律师解答
  • 山西工伤死亡赔偿标准是：
    1、一次性工亡补助金以当地上一年度全国城镇居民人均可支配收入为计算标准，支付二十倍；
    2、丧葬补助金以当地上年度职工月平均工资为计算标准，支付六倍；
    3、供养亲属抚恤金以工亡职工生前的工资为最高限额进行计算。法律依据：《工伤保险条例》第三十九条
    职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
    （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
    （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
    核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
    （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-03-31 14:30

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  • 根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工死亡的，其直系亲属可以领取丧葬补助金、抚恤金和一次性补助金，其标准如下： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-03-31 14:29

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  • 每个地区的工亡赔偿标准都不一样，所以在索赔的时候要确定当地的相关数据
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2024-03-31 14:29

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