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你好，我的生育津贴被被公司账号冻结，有什么办法处理么

社会保险 2024-04-08 15:04 人浏览
共4位律师解答
  • 您好，如您情况描述，可以向法院提出异议，要求解除对该笔资金的冻结。
    邹连香律师

    邹连香律师认证

    2024-04-08 15:04

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  • 法律分析：可以与冻结公司账户的机关协商，要求解封你生育津贴的那部分款项。国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：
    1、在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；
    2、没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限为98天。法律依据：《中华人民共和国公司法》
    第一百八十七条 清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。
    第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-04-08 14:39

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  • 生育津贴被单位扣下，可以通过以下方式解决：
    一、先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商。
    二、可向劳动争议调解委员会提出请求，要求其主持调解。
    三、向劳动争议仲裁委员会提起仲裁
    四、向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-04-08 14:38

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  • 法律分析：生育津贴被单位扣下，可以通过以下方式解决：
    一、先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商。
    二、可向劳动争议调解委员会提出请求，要求其主持调解。
    三、向劳动争议仲裁委员会提起仲裁
    四、向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
    劳动纠纷律师团队律师

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    2024-04-08 14:38

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