咨询详情

您好 我在餐饮店上班 一开始入职的时候店长和我说如果需要离职就在离职前的一个月和他说需要离职 之前我们签署了劳动合同 然后签订离职合同 在餐饮店工作期间 老板总是莫名其妙因为一点点小事没做到位罚款我50-100的钱 合同上写明迟到十分钟以内可以免除惩罚 但是她还是会罚款 现在我想离职 和她说清楚情况她和我说要干满三个月才能离职 不然算我违约 要赔付她一个月的工资 我表明合同上面没有这一条规定 但是一式双份的劳动合同她没有给我我的那一份 我只有双方未签字的合同照片 她现在反水说合同上面有这样的一条规定 并且让我马上交付上个月的罚款共计五百块 我没有和她线上的交流 所有的流程和谈话都是在线下进行的

劳动合同纠纷 2024-04-10 14:22 人浏览
共2位律师解答
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台福州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 同城律师
  • 律师推荐
  • 感兴趣
长乐区律师 福清市律师 闽清县律师 连江县律师 鼓楼区律师 罗源县律师 闽侯县律师 平潭县律师 永泰县律师 马尾区律师 晋安区律师 仓山区律师 台江区律师
宁德律师 龙岩律师 南平律师 漳州律师 泉州律师 莆田律师 三明律师 厦门律师 福州律师
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 法律咨询库 > 福建咨询 > 福州咨询 > 福州劳动合同纠纷咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟