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你好，超过60岁，老板不给工资能拿的回来吗？

讨薪 2024-04-18 14:52 人浏览
共9位律师解答
  • 你好，协商不成的，向法院诉讼，工资肯定是要给的。
    李翠英律师

    李翠英律师认证

    2024-04-17 21:37

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  • 你好，可以拿的回来的，你这边具体打算仲裁吗？6
    广田律所律师

    广田律所律师认证

    2024-04-17 20:07

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  • 你好，只要有劳动付出就可以主张劳动报酬1
    广东港胜律所律师

    广东港胜律所律师认证

    2024-04-18 09:42

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  • 你好，建议委托律师维权，主张追回薪资
    郭进律师团队律师

    郭进律师团队律师认证

    2024-04-18 08:50

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  • 您好，请问目前公司拖欠您多少工资呢
    广东智优律所律师

    广东智优律所律师认证

    2024-04-18 14:52

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  • 你好，这边是可以起诉要回的呢
    刘斌律师

    刘斌律师认证

    2024-04-18 08:58

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  • 法律分析：这个要看具体情况：如果走劳动仲裁，劳动仲裁时效是一年，如果劳动者和用人单位仍然存在劳动合同则不受限制，如果劳动者单纯以欠条提起民事诉讼，那么工资欠条的时效是两年。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。
    当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
    （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
    （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
    （三）安排加班不支付加班费的；
    （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2024-04-17 19:47

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  • 劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-04-17 19:46

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  • 你是想问，公司给员工的工资是否可以要回吧！
    如果是这样，是可以要回的。但，要注意方式方法。
    但是，个人建议。
    如果是发错，就不用那么麻烦，下月调整回来就行了。
    如果是发错，但员工离职了，可能就稍微麻烦一下，但记住做好记录，特别是离职员工承认多发工资这件事情。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-04-17 19:46

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