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我一个朋友和几个人一起创了个公司,但是给员工发工资时,公司那边迟迟不给,我那个朋友就以个人名义给员工打了欠条,但是公司那边的其他几个高层都已经跑了,现在员工给我那个朋友起诉上法庭了,请问这种情况会被强制执行吗

其他 2024-04-23 10:05 人浏览
共4位律师解答
  • 您好，这个需要对具体情况加以分析。
    周于炜律师

    周于炜律师认证

    2024-04-23 10:05

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  • 法律分析：老板拖欠员工的公司一般可以找当地的劳动部门进行投诉，也可以通过法院起诉，如果说胜诉了，对方还不履行的话，是可以要求法院强制执行的。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百四十三条 被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-04-22 22:35

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  • 1、劳动争议发生后，可以向劳动与社会保障局投诉，也可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，务必在15日内向人民法院提起诉讼。
    2、投诉，12333劳动保障监察举报投诉维权电话。
    2、投诉，12333劳动保障监察举报投诉维权电话。
    3、对于已经仲裁完成的劳动纠纷，如果单位拒不履行，受害人可以要求强制执行
    3、对于已经仲裁完成的劳动纠纷，如果单位拒不履行，受害人可以要求强制执行
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-04-22 22:34

     咨询我
  • 只要你有上班无论怎么离职，都有工资可以拿。不存在上班没钱的。不给钱可以去劳动监察举报法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
    （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
    （二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
    （三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
    （四）被依法追究刑事责任的。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-04-22 22:34

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