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拖欠克扣工资问题

讨薪 2024-04-26 12:00 人浏览

共18位律师解答

1、工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放。超过合同约定工资发放日多少天以上算拖欠，现在还没有明确，不过至少超过你就可以主张拖欠。 2、工资支付主体为用人单位或雇主；也就是谁雇佣你你找谁； 3、如果是用人单位拖欠你的话，你可以向劳动执法监察科室投诉，该科室可以要求用人单位提交员工花名册、工资表、社保缴费表等单位保管基本信息，还可以去单位现场调查基本事实，这个部门投诉更有利于解决你是否与单位存有劳动关系，但执法部门不会出具劳动关系证明，若你需要改证明还需要向仲裁科室申请确认劳动关系的仲裁。但一旦用人单位否认你劳动关系或对工资、社保等事项有争议的，你还需要去劳动仲裁部门申请仲裁，以达到保护你劳动权益的目的； 4、解决拖欠工资、不缴纳社保、不给加班工资、不给年假工资、不给签订合同的双倍工资的另外一个途径就是向注册地或劳动合同履行地（干活地）的仲裁科室提出仲裁申请，仲裁科室会根据你提交的证据来裁决是否支持你的诉求；一旦仲裁结果下来，一方不服可向法院起诉。

付玉阁律师认证

2024-04-24 08:44

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劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。

曹阳律师认证

2024-04-23 22:37

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您好，如果争议双方是劳动关系，可以通过仲裁解决，是劳务关系，可以通过诉讼方式解决。详情可以沟通。cj

周皓律师认证

2024-04-24 13:48

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您好，拖欠工资您可以申请劳动仲裁、或到劳动监察大队投诉

王俊颖律师认证

2024-04-24 15:13

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您好，公司拖欠克扣工资具体是什么情况，您可以详细说下。

吴中律师认证

2024-04-26 12:00

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您好申请劳动仲裁仲裁公司支付劳动报酬

李英华律师认证

2024-04-24 09:44

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您好，单位违法员工可以提出被迫解除劳动关系。

孙睿律师认证

2024-04-24 10:47

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拖欠工资是违法的，可以申请补偿金，走仲裁。

杨华律师认证

2024-04-24 07:05

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可以结合具体的案情等相关证据来仲裁；

赵江涛律师认证

2024-04-24 00:10

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什么时候拖欠的？拖欠工资的金额是多少

李淼律师认证

2024-04-24 09:40

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保存相关证据进行劳动仲裁就可以了。

张玉兰律师认证

2024-04-24 09:13

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您好，及时沟通解决问题维护自身。

孙童律师认证

2024-04-24 09:12

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您好，有劳动合同吗？申请仲裁

牛彩红律师认证

2024-04-24 08:58

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你好可以说下具体情况帮你解答

盈科王雨昕团队律师认证

2024-04-24 10:09

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请您具体说明欠您多少工资

岳超律师认证

2024-04-24 15:26

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老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。

法律快车咨询顾问

2024-04-23 22:10

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老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。

劳动纠纷律师团队推荐

2024-04-23 22:09

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老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。

平台特邀律师推荐

2024-04-23 22:09

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