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也给了补偿,但工龄少了几年,已办理退休,造成退休工资少了不少,还能找原机关单位要赔偿么?

其他 2024-05-12 03:53 人浏览
共3位律师解答
  • 可依法追讨退休工龄损失。操作建议:1. 收集证据,证明实际工作年限;2. 与原单位协商,要求补发退休金;3. 协商不成,向劳动仲裁机构申请仲裁;4. 仲裁无果,可向法院提起诉讼。
  • 已办理退休后工龄计算有误,影响退休工资,可依法维权。根据《劳动合同法》第四十七条,您有权要求原单位按照实际工作年限支付经济补偿,如单位拒绝,可通过劳动仲裁或诉讼途径维护自身权益。不及时处理可能导致持续损失。
  • 对于退休工龄计算问题,可通过协商、劳动仲裁或诉讼解决。建议先与原单位协商,若协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁,仲裁结果不满的可再提起诉讼。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性。
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