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精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前,其所提交的辞职申请是否具有法律效应?ㅤ‮ㅤㅤㅤㅤ‮‮‮‮

劳动合同纠纷 2024-05-17 14:46 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,如果是限制民事行为能力人,在其清醒情况下做出的行为是有效的
  • 精神病人辞职申请是否有效视情况而定。若其能辨认自己行为,则辞职申请有效,单位应依法办理离职手续。若不能辨认自己行为,则为无民事行为能力人,辞职申请无效,需由其法定代理人处理相关事宜。如有争议,可通过法律途径解决。
  • 精神病人在未经法院宣告限制/无民事行为能力前,所提交的辞职申请是否具有法律效应,需结合具体情况判断。若属于不能辨认自己行为的精神病人,则为无民事行为能力人,签字无效,应由其法定代理人代理。其他情况签字有效,单位需依法出具解除证明并办理相关手续。
  • 针对精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前提交的辞职申请,常见处理方式包括:1. 确认劳动者是否具有民事行为能力;2. 根据实际情况判断辞职申请是否有效;3. 如有争议,可寻求法律途径解决。处理方式的选择需结合具体案情,确保双方权益得到妥善处理。
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