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被判自离被扣三百工资

讨薪 2024-05-20 09:25 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，具体情况，需要了解一下xw
    杜颖律师

    杜颖律师认证

    2024-05-20 09:25

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  • 如果自离后工资被不合理扣除，你可以通过以下方式维权：首先，尝试与用人单位协商解决，提出异议并要求合理计算扣除金额。其次，若协商无果，可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁部门提起仲裁。最后，如果仲裁结果仍不满意，还可以向法院提起诉讼。
    平台特邀律师律师

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    2024-05-19 08:01

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  • 劳动法中关于工资的规定十分丰富，包括但不限于：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠；用人单位应当遵守最低工资标准的规定，确保劳动者获得足够的劳动报酬；在加班、夜班等情况下，劳动者应享有相应的工资补偿等。这些规定旨在保护劳动者的合法权益，确保劳动者获得公平合理的工资待遇。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-05-19 08:01

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  • 自离被扣工资的计算方式和标准主要依据《劳动合同法》的规定。一般来说，如果劳动者的自离行为给用人单位造成了损失，单位有权扣除部分工资作为赔偿。但扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。具体的数额可以依据劳动合同的约定或实际损失情况来确定。请注意，单位在扣除工资时应遵循公平、合理的原则，不得随意克扣。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2024-05-19 08:01

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