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您好,我在原单位请病假,在另一单位工作,这有什么法律后果吗?

劳动合同纠纷 2024-06-07 19:32 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,请问您的案件具体情况是什么?
  • 针对您的情况,常见的处理方式包括与单位协商、提交完整的病假材料或向劳动部门投诉。您应根据实际情况选择合适的方式,如单位不批假,可优先考虑协商,协商不成再提交材料或投诉。
  • 您这样做可能违法,建议谨慎处理。如单位不批准病假,可提交完整病假材料证明自己的休假权;若单位仍不处理,可向当地劳动部门投诉,维护自身权益。请注意保留相关证据,以备后续维权之需。
  • 您好,在原单位请病假,在另一单位工作可能涉及违法行为。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,员工有权休假,单位不批假违法。如不及时处理,可能面临劳动部门处罚,严重影响个人职业发展。
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