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暑假工工资如何发放?

讨薪 2024-07-05 19:52 人浏览
共3位律师解答
  • 处理暑假工工资问题,一般通过协商、调解或仲裁等方式。首先应与雇主沟通,无法达成一致时可向调解组织申请调解,若调解无果,最后可申请劳动仲裁。
  • 暑假工工资发放依据劳动合同或双方约定进行。根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位应按时足额支付工资。若无合同,则依据双方协商。拖欠或未足额支付可能导致法律纠纷和经济补偿责任。
  • 暑假工工资按合同或约定发放。有合同则依合同支付;无合同则双方协商。如遇拖欠,可申请调解或仲裁,甚至向法院申请支付令。用法律手段确保权益。
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