假期工签两个月的合同干了一个半月签离职，老板老板只给一个月的工资。剩下半个月以合同期没到为由不给，怎么解决
劳动纠纷
2024-07-13 17:55
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应支付全部工资。若老板拒绝，可先尝试协商；协商不成，可向劳动监察部门投诉；若问题仍未解决，可申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。在处理过程中，要保留好相关证据，如合同、工资单等。
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处理方式包括与老板协商、向劳动部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，建议先尝试协商，无果后再考虑法律途径。劳动仲裁和诉讼是最后的解决手段，需准备充分证据。
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老板应支付全部工资，不得因合同期未满而拒绝。根据《劳动合同法》，单位应按时足额支付工资，否则劳动者有权要求支付。若不及时处理，劳动者可向劳动部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。
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