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2024成都市产假期间工资发放标准是多少。生育津贴里提到的上年平均月工资是全体员工还是个人的

劳动纠纷 2024-07-17 06:28 人浏览
共3位律师解答
  • 产假工资的计算标准是按照用人单位上年度职工月平均工资的标准或女职工产假前工资的标准计算。职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。
    职工产假期间,生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付,再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。有条件的统筹地区可以由社会保险经办机构委托金融机构将生育津贴直接发放给职工。法律依据:《女职工劳动保护规定》第八条
    女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的;按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
  • 您好,用人单位支付
  • 你好,公司没有为你购买生育保险吗
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