请问酒店上班 节假日上班没有安排三倍工资，只补一天假 构成违法行为吗？
劳动纠纷
2024-07-21 15:00
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共5位律师解答
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班没有安排三倍工资，只补一天假 构成违法行为
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你好，对方的做法是不合理的
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是的，酒店行为违法。应首先与酒店协商，要求支付法定节假日的三倍工资；如协商无果，可向劳动监察部门投诉并提供相关证据；若问题仍未解决，可咨询律师，通过劳动仲裁或诉讼来维护自己的合法权益。
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