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12.4号发的工资 1.19号发的第二次 这中间有压的工资吗

其他 2024-07-21 15:35 人浏览
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  • 根据描述,可能存在工资被压情况。依据《中华人民共和国劳动法》,工资应按月支付,不得克扣或无故拖欠。若未及时处理,劳动者可能面临经济损失,影响生活和工作积极性。
  • 是,可能存在压工资。若确认有压工资情况,可采取以下措施:1.与用人单位沟通,要求按时发放工资;2.向当地劳动监察部门反映情况,寻求帮助;3.准备相关证据,提起劳动仲裁或诉讼。
  • 针对工资发放问题,常见处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择哪种方式应根据具体情况,如协商无果,可考虑投诉或仲裁。
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