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我得了尿毒症,想问问公司会不会给我经济补偿

劳动纠纷 2024-08-01 17:51 人浏览
共4位律师解答
  • 经济补偿金一年补偿一个月工资
  • 患尿毒症后,您可以与公司协商处理方式,如申请病假、调整岗位等。若公司违规解雇,您可提起劳动仲裁或诉讼,要求经济补偿。选择处理方式时,应考虑病情、工作能力和法律规定,以维护自身权益。
  • 患尿毒症,公司应给予合理照顾。具体操作:1. 申请病假,保留工作岗位;2. 与公司协商调整工作内容或岗位;3. 若被违规解雇,及时收集证据,提起劳动仲裁或法律诉讼,要求经济补偿。不同情况选择不同方式,以法律为依据维护权益。
  • 根据《劳动合同法》,若公司因您患尿毒症而违规解雇您,应支付经济补偿。补偿按工作年限计算,每满一年支付一个月工资。若公司合法解雇,则无需补偿。不及时处理可能影响您的合法权益,如失去工作收入和经济补偿。
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