孩子还没满18岁高考完了之后去打暑期工，志愿填报现在不干了，老板只愿意发一半工资
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2024-08-03 15:27
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除了投诉外，您还可以尝试与老板协商，说明自己的权益和法律依据，要求支付全额工资。若协商无果，可寻求法律援助或咨询律师，了解通过诉讼途径追讨工资的可能性。
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作为未成年工，您的权益受到《劳动法》、《未成年人保护法》及《劳动合同法》等法律保护。这些法律禁止雇主使用童工，并规定了未成年工的劳动时间、工作环境、安全健康等保护措施。若权益受损，可依法向相关部门投诉或寻求法律援助。
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您完全有权要求老板支付全部工资。根据《劳动合同法》第八十五条，若用人单位未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动报酬，劳动行政部门可责令其限期支付。因此，您应收集工作证据，如工时记录、工资条等，向劳动监察部门投诉，要求老板支付全部工资及可能的赔偿金。
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