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2003年前八年在电信公司上班,一直未交保险怎么处理?

劳动纠纷 2024-08-14 13:45 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,对于在电信公司上班但一直未交保险的情况,劳动者可以通过与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式来维护自己的合法权益。
  • 您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断 
  • 针对单位未交社保问题,常见处理方式包括:1. 与单位协商补缴社保及经济补偿;2. 向劳动监察部门投诉举报;3. 解除劳动关系后提起劳动仲裁。选择处理方式时,应考虑自身情况、证据充分性及法律程序复杂性等因素。
  • 用人单位未交社保,劳动者有权要求补缴并支付经济补偿。依据《劳动合同法》及《社会保险法》,单位应从用工之日起缴纳社保,否则劳动者可解除合同并要求单位支付每满一年一个月工资的经济补偿,同时补缴社保。如不及时处理,将影响劳动者的社保权益及经济补偿的获得。
  • 单位未交社保,可采取以下措施:1. 收集证据,如工资条、工作证等;2. 与单位沟通协商,要求补缴社保并支付经济补偿;3. 若协商无果,可向当地劳动监察部门投诉;4. 提起劳动仲裁或诉讼,维护自身合法权益。
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