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护士配药配错了重新配要扣工资吗

劳动纠纷 2024-08-20 10:02 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,个人认为,存在过错,虽未造成严重后果,处罚是不可少的。
  • 您好,如果护士在工作中配药出错,可能会被扣工资。
  • 护士配药配错,不应扣工资。处理方式包括:1. 对护士进行再培训,确保其掌握正确配药流程;2. 提醒护士注意配药细节,防止再次出错;3. 如是严重或重复错误,可采取内部纪律措施。所有措施旨在提升护士技能和责任意识,确保患者安全。
  • 针对护士配药错误,常见处理方式包括:加强培训、提醒注意、或者进行内部纪律处分。选择不同方式时应考虑错误严重性、护士态度和改正情况。轻微错误可通过培训和提醒改善,严重或重复错误可能需要纪律处分。
  • 护士配药配错重新配,单位不应扣工资。根据《护士条例》规定,护士有获取工资报酬的权利,任何单位或个人不得克扣。配药错误应通过培训和指导来改进,而非惩罚性扣工资。如不及时处理,可能打击护士积极性,影响医疗质量和团队士气。
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