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我与实习单位签订了三方协议,但是学校这边还没有盖章,我离职构成违约吗。我已经在这个学校培训完了。

劳动纠纷 2024-08-26 14:29 人浏览
共4位律师解答
  • 建议与学校和单位进行协商沟通
  • 学校未盖章,三方协议未完全生效,离职通常不构成违约。但需注意,若协议有特别约定,应依约处理。依据《中华人民共和国劳动法》,劳动关系的建立需双方合意,学校未盖章可能影响协议效力。如不及时处理,可能面临协议约定的违约责任。
  • 不构成违约。操作建议:1. 确认协议中是否有学校盖章为生效条件的条款;2. 如无特别约定,可与实习单位协商离职;3. 如有争议,寻求法律援助;4. 保留相关证据,以备不时之需。
  • 针对此情况,常见处理方式有:1. 与学校沟通尽快盖章确认协议;2. 与实习单位协商离职事宜;3. 咨询法律专业人士评估风险。选择时应考虑协议内容、双方意愿及法律后果,以维护自身权益。
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