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面试时被要求交纳500块钱的工作服务费

劳动纠纷 2024-08-27 13:15 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,诈骗众多谨防被骗
  • 面试时公司要求交纳工作服务费的做法值得警惕。根据《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此,面试时要求交纳工作服务费可能违反了此法律规定。若公司坚持要求,建议谨慎考虑,并咨询专业法律人士。
  • 若面试公司要求交纳工作服务费,首先明确拒绝,并询问原因。若公司仍坚持,可与公司协商取消此要求或选择其他职位。若协商无果,可考虑向劳动监察部门举报或咨询专业律师,以维护自身权益。
  • 若面试后决定不加入该公司,已交纳的工作服务费能否退还需视具体情况而定。建议先与公司协商,明确服务费的性质及退还条件。若公司拒绝退还,可依据相关法律法规,如《消费者权益保护法》等,通过法律途径维护自身权益。
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