上班5天然后矿离了有工资吗？
劳动纠纷
2024-09-06 09:59
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上班 5 天后擅自旷工离职，通常情况下是应该有工资的。 不过，具体能否拿到以及能拿到多少，可能会受到以下因素的影响： 1. 公司的规章制度：有些公司规定旷工离职没有工资，但这种规定可能存在不合理性。 2. 给公司造成的损失：如果您的突然离职给公司造成了直接经济损失，公司可能会从您的工资中扣除部分来弥补损失，但扣除后的工资不得低于当地最低工资标准。 无论如何，您付出了劳动，公司应当按照您的实际工作天数支付相应的劳动报酬。如果公司拒绝支付，您可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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员工仅工作短时间后旷离，用人单位仍然需要支付相应的劳动报酬
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你好，可以要求支付工资
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