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你好!我想咨询一下,我父亲的单位破产倒闭了,现在我父亲退休很多年了,一直也没有医保,都是个人买的城镇居民医保。昨天我到医保局去查了一下我父亲的医保缴费记录,医保局显示为0,但是我父亲加上下乡有42年的工龄了,不应该没有职工医保的。然后我又到我父亲的下岗的留守单位去查了一下他的医保记录,那边给的答复是说,2012年之前退休的就有,2012年之后退休的就都没有医保了,我的父亲肯定是在2012年之后退休的,但是2012年之前他也属于公司的员工啊,正常12年之前的有医保,我父亲就应该有医保缴费记录的,我找了他们的财务,他们财务说那时候缴费都是按人头集体交费的,没有具体给哪个人缴费的名字记录,所以查不到明细,又说2012年之后,当时的政策是说一次性补交多少钱,然后退休了就有医保,但是当时也没有人通知我们我们根本不知道这个事儿,像这种情况应该怎么解决呢?

劳动纠纷 2024-09-10 13:24 人浏览
共4位律师解答
  • 现在这个事解决了吗?对方怎么说?
  • 针对您父亲的情况,可以尝试以下处理方式:1)向留守单位或破产清算组查询医保缴费记录;2)如单位未按规定缴纳医保,可向劳动仲裁部门或法院申请维权;3)咨询当地社保局,了解补缴政策及流程。选择处理方式时,建议先与留守单位沟通,了解具体情况后再做决定。
  • 针对您父亲医保问题,可尝试以下操作:1)向留守单位索取医保缴费证明;2)若无缴费记录,可要求单位提供缴费明细或证明;3)咨询专业律师或劳动仲裁部门,了解维权途径和证据要求;4)根据当地政策,考虑补缴医保费用以获得医疗保障。
  • 单位破产后,已退休职工的医保报销一般不受影响,前提是已缴纳当月医保费。若未缴纳,但单位有破产财产,则报销亦不受大影响。依据《社会保险法》及《企业破产法》,医疗费用应由基本医疗保险基金支付,破产财产需优先清偿包括基本医疗保险费用在内的职工权益。如未及时处理,可能导致医疗费用无法报销,损害职工权益。
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但是2012年之前他也属于公司的员工啊,当时的政策是说一次性补交多少钱,然后退休了就有医保
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