公司面试时没说入职前三个月薪资80%，签合同时才看到80%。而且，比我早入职2个月的员工都没有80%。全公司就只有我有这一条
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2024-09-12 09:58
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尝试向公司的人力资源部门或相关负责人询问关于入职前三个月薪资 80% 的规定依据。了解是否有特定的原因或政策导致只有你有这一特殊条款。 询问公司是否在近期对新入职员工的薪资政策进行了调整，以及为什么会有这样的调整。
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前三个月应该属于试用期。试用期内薪资水平以原劳动单位同级职位最低档次薪资为参照基准,保持80%的比例是符合相关法规政策规定的。
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你好，这种情况可以走劳动仲裁
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