工作已六年，未提供劳动条件，客观条件发生重大变化，公司要求超出劳动者的工作性质，导致辞职，劳动者应提出经济补偿吗？谢谢
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2012-07-12 14:28
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你好 在公司所在地劳动局申请劳动仲裁吧
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你好 在公司所在地劳动局申请劳动仲裁
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用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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