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我们的工资是计件的,比如说这个月工资3000,就可以提成300,还有全勤奖。公司的要求是做满一年,中途辞工就要把以前的提成补助全部扣回,请问这个从法律上讲合法吗?还有公司扣押员工工资长达45天合法吗?

其他 2012-07-18 23:10 人浏览
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