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我们单位现在要对我们的工作时间做调整，我们上一天休息一天，就是我们一天要连续上12个小时，第二天我们在家，另外就没有其他的休息了。这样合理吗？

其他 2012-11-12 14:30 人浏览

共8位律师解答

不合法

陈柳坤律师认证

2012-08-31 10:12

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要是老板没有按说好的工资给员工，我们需要怎样可以要到呢？

法律快车律师团队律师

2012-11-12 14:30
你好，不合法的，按法律规定每天不超过8小时，跟单位协商不成，可以申请劳动仲裁维权。

董毅智律师

2012-09-02 20:31
不合理的，应当支付加班费的

法律快车律师团队律师

2012-08-31 22:40
您好。这是不合法的，建议您们保留每天工作12小时的证据，然后到劳动部门投诉或直接申请劳动仲裁，要求单位支付加班费。

法律快车律师团队律师

2012-08-31 18:13
你好，不合法的，按法律规定每天不超过8小时，跟单位协商不成，可以申请劳动仲裁维权。

翁林霞律师

2012-08-31 14:14
不合法,可保留证据,维护自己的权益.

祖文敏律师

2012-08-31 13:42
不合法,可保留证据,维护自己的权益.

贾雄律师

2012-08-31 09:33

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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