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我是某医院职工认定了工伤,请问能带薪休息多久

其他 2012-12-27 17:41 人浏览
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  • 由医生建议,或者说法医认定时间。
  • 一般不超过12个月
  • 工作期间右手食指第一节断裂接上啦在病养当中不知怎样要去向们公司所取应得 赔偿 本人工资每月4500元
  • 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
  • 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
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