一个朋友属于雇佣关系的建筑工人，在2012年10月28日工作中从钢管外架摔下导致背脊骨折，在医院上了钢板治疗，治疗费用都是用人单位出的，朋友还在住院，因此次受伤直接导致长期无法工作，医院说到2013年11月底才能取钢板且取了钢板后3个月内也不能从事工作。误工时间过于长，故而朋友希望在用人单位索赔内容大致如下： 1治疗费（前期后期治疗费用） 2护理费（治疗期间） 3误工费（2012年10月28日至2014年3月） 4精神损失费 请问雇佣关系建筑工人工伤后怎样向用人单位索赔？都需要做哪些准备？索赔项目有哪些？申请索赔项目是否合理？假如双方私了不成如何走法律程序？ 谢谢大家！

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