我是在全日制校大学生与xx餐饮公司签订了劳务协议，公司要求我寒假必须全留且要做满六个月才能辞职，我现在因家中有事，不想做了，是不是算作违约呀？我如果不做的话，公司说算是辞退我的，并且会忘我学校的档案里放违约函，公司这样做对吗，他们能这样做吗？我们签订的劳务协议至今没有给我，还扣押了我的健康证，我到底该怎么办呢？请回答的仔细些
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2013-01-04 15:14
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是不是算作违约呀？公司这样做对吗，我们签订的劳务协议至今没有请律师应对。
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