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这几年由于教师中高级职称的评聘制度不能顺利实施,可苦极了一线教师,他们拿着低职称的工资,干着高职称的工作,而评上高职的(很大一部分通过不正常渠道评上的)绝大部分退居二线,如此不合理的旧制度,其对教育资源和国家财政的巨大浪费几乎是人人皆知,国家也早在94年就发布了《 专业技术资格评定试行办法》,其中明确规定了关于技术职称评聘分开的原则,几年来也有众多的、极大的群众的呼声和充满讽刺的议论,可新的制度就是实行不开,这是为什麽?我们这些教育战线的老黄牛该怎么办?你能给指出一个向上级翻涌问题的有效途径吗?或者是不是构成行政诉讼呢?

行政诉讼 2009-09-18 13:38 人浏览
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