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按公司的辞职单1月3号就交了，但是本人手上没有留底，也没有任何人的签收。但确实到达老板那里，但是被压着没有签，到现在3/1号了，老板还说要等找到人才能交接，这样的情况下，直接走人，如果通过劳动仲裁，可以拿到工资吗？没有正式签过一式两份的合同，公司口头答应帮忙交医保的也没有交。

其他 2013-03-06 07:27 人浏览
共5位律师解答
  • 可以申请劳动仲裁
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2013-03-01 20:06

     咨询我
  • 可以申请劳动仲裁，具体来电咨询
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2013-03-06 07:27
  • 1、依照《劳动合同实施条例》第十八条 有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同： （二）劳动者提前３０日以书面形式通知用人单位的； （六）用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （十）用人单位违反法律、行政法规强制性规定的；（未签书面劳动合同）的规定你可以直接提起劳动仲裁解除合同 2、要求 ：未签劳动合同的双倍工资，未结工资，工作一年算一个月的经济补偿金等
    徐国荣律师

    徐国荣律师

    2013-03-05 10:44
  • 可以申请劳动仲裁，主张未签劳动合同的双倍工资，经济补偿金和补缴社保、医保等。
    郭少洪律师

    郭少洪律师

    2013-03-01 20:19
  • 可以申请劳动仲裁，具体来电咨询
    李树芳律师

    李树芳律师

    2013-03-01 16:49
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