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农民工有没有失业保险，其中单位缴费多少？

其他 2018-07-27 17:45 人浏览
共2位律师解答
  • 1、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请，如果单位未按时申请，员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定。2、治疗及休息期。员工在医院治疗和休息期间，单位按月支付员工工资，工资保持原待遇不变。3、劳动能力鉴定。员工在达到一定医疗期后，可申请伤残鉴定。4、工伤待遇审核。员工在治疗完毕或者劳动能力鉴定结束之后可申请工伤待遇，报销医疗费用以及领取一次性伤残补助金等。5、员工和单位解除劳动关系时，单位应该支付有伤残人员一次性就业补助金，社保支付一次性医疗补助金。
    罗明柏律师

    罗明柏律师认证

    2018-07-27 17:45

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  • 问社保。
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2012-07-27 09:00
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