咨询详情

辞职到期了又多上一个星期的班,但那一个星期没工资,算不算违法

其他 2013-03-29 20:40 人浏览
共3位律师解答
  • 向劳动局投诉处理
  • 你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托 律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、 和其他损失等。
  • 这个要看具体情况,如果当时多上一个星期,是公司要求你的,但公司没支付你工资,这属于违法;如果你属于义务帮忙,哪公司不支付工资,也谈不上违法。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台广州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中