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我于上个月在工作期间把脚砸伤并出现骨裂，公司并没有给我报工伤，而是向总公司提报的病假，且医药费全是自己垫付，我是天津市xx有限公司的员工，本人要申诉，怎么办？

其他 2013-05-03 12:16 人浏览

共9位律师解答

你可以自己到到劳动局申报工伤，工伤认定下来后可以申请劳动仲裁索要工伤待遇。

李敏律师认证

2013-05-01 20:43

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申请劳动仲裁

徐飞律师认证

2013-05-01 21:18

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可在一年内自行到劳动部门申请工伤认定

刘凤娜律师

2013-05-03 12:16
在工作时间及完成工作任务受伤，应属于工伤，您应先申请工伤认定，工伤认定后再申请停工留薪期鉴定及劳动能力鉴定，在停工留薪期间，单位应保持原工资待遇不变支付您工资，支付您住院伙食补助、护理费、医疗费等，如构成伤残，还应支付伤残赔偿金、一次性就业补助及伤残补助等。如单位在1个月内不报，您可自己申请工伤认定。如需帮助，您可以来电或当面详谈。

廖明媚律师

2013-05-02 15:51
首先，单位不申请工伤认定，你可以自己申请。工伤期间的原工资福利待遇不变，单位如果没有给你缴纳工伤保险的，相关工伤待遇由单位负担。

鲁宏律师

2013-05-02 15:32
申请劳动仲裁

田野律师

2013-05-02 10:38
可以自己申请工伤认定,然后做伤残等级鉴定,根据鉴定结论要求赔偿....

田光律师

2013-05-02 07:09
可以自己申请工伤认定，鉴定工伤等级，要求享受工伤待遇。

黄险峰律师

2013-05-01 23:56
申请劳动仲裁

窦岩律师

2013-05-01 19:56

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