由于本人因家里有病人急需回家照顾，向公司辞职公司没批，公司建议本人先休假回家探究竟，如家里真走不开让本人在家发一份证明才能批准辞职，无奈本人只得休假一周回家，可假期没到公司就把我的私人用品拆了，把本人原住的宿舍让给了新员工，本人感到特别委屈，因此本人想假期结束要求立即结算工资走人，请问该公司做法是否触犯了劳动法呢？我能立即结算工资走人么？如果公司不同意我的做法怎么办？
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2013-05-16 22:28
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