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你好，我想咨询一下关于辞工到期后老板不给发工资的问题！ 我辞工一个月到期，可是老板却以各种理由推托，不给当时结清工资，我们没有签劳动合同，我该怎么办？我们这里很多同事走了都没有拿到钱的，都要来上五六次才能拿到，有的甚至半年还不给，这该怎么办啊？ 请帮我出出主意，谢谢！

其他 2009-11-06 17:54 人浏览
共5位律师解答
  • 没签到书面的劳动合同，自第二个月起就可以要求双倍工资。并且可以要求补签劳动合同。如果不想补签的可以要求经济补偿，按一年一个月的标准支付。 可以提起劳动仲裁.你可以与我联系，说明具体情况，详细咨询。
    景东星律师

    景东星律师

    2009-11-06 17:54
  • 你可申请劳动仲裁，举张自己的权利，要求未答劳动合同的双倍工资差，要求支付工资。
    方建洪律师

    方建洪律师

    2009-11-06 14:59
  • 未签订劳动合同的，员工可以主张： 1、要求补签劳动合同；工作满一年仍未签订的，可以要求补签无固定期限劳动合同； 2、补缴社会保险； 3、补发未签订劳动合同第二个月开始（最早从2008年2月开始计算）的双倍工资； 4、可以要求公司支付经济补偿金。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2009-11-06 14:07
  • 未签订劳动合同的，员工可以主张： 一是要求补签劳动合同；工作满一年仍未签订的，可以要求补签无固定期限劳动合同； 二是补缴社会保险； 三是补发未签订劳动合同第二个月开始（最早从2008年2月开始计算）的双倍工资；并赔偿50-100%的经济损失；等等！ 如果自己辞职就要看具体情况才能哦安定是否有补偿了！ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
    倪振杨律师

    倪振杨律师

    2009-11-06 13:44
  • 1、可向劳动监察大队投诉，也可向劳动仲裁委申请仲裁； 2、没签劳动合同，可请求二倍工资，但你要证明曾在单位工作过的事实。
    赵星辉律师

    赵星辉律师

    2009-11-06 13:41
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