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我爱人单位的每月工资里都包括300餐费,都是以工资的形式发放。可这个月单位却将这300元钱以消费卡的方式发放,事先也没有书面通知大家。员工找到了办公室,被告知是公司规定,但没有任何的文字通知,大家敢怒不敢言啊!请问,员工还想干下去,遇到这种事该怎么办?

其他 2013-06-13 09:57 人浏览
共3位律师解答
  • 既然定为餐费,公司发放消费卡也未尝不可,改为消费卡可能有实际的原因。我认为,职工可以以建议的方式提供意见,不宜直接与公司对抗冲突。如果无法改变公司的决定,只能接受了。【如满意请采纳】
  • 您好,单位的做法确实欠妥,但是建议和单位协商解决。
  • 您好,单位的做法确实欠妥,但是建议和单位协商解决。
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