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公司的A员工因有病,从08年5月末至现在还没来上班,A员工只是口头上向领导请假,并没有写病假条,请问公司在计算工资时能否将上月A员工没来的天数扣除,公司与其解除合同是否可以

其他 2008-06-11 17:42 人浏览
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