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我在单位打工20年了，现在被辞退，单位应该补偿我多少钱?

其他 2013-06-23 18:20 人浏览
共7位律师解答
  • 建议协商解决 协商不成是可以申请劳动仲裁要求支付你合理的经济补偿金的 一般按照工作年限*平均月工资的 如有疑问欢迎来电或当面咨询
    沈辉律师

    沈辉律师认证

    2013-06-20 19:30

     咨询我
  • 可以的得到补偿的
    李皓律师

    李皓律师认证

    2013-06-23 18:20

     咨询我
  • 应当支付补偿。
    喻远军律师

    喻远军律师

    2013-06-20 21:28
  • 请带上你的劳动合同到我所来详谈，我们为你出具专业法律意见！
    张潇文律师

    张潇文律师

    2013-06-20 18:17
  • 你好，可以要求经济补偿，没有签订劳动合同的，可以要求双倍工资。可以申请劳动仲裁
    【追问】非常感谢您的回答
    薛志军律师

    薛志军律师

    2013-06-20 17:21
  • 可以当面咨询律师。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-06-20 17:06
  • 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照规定每满一年支付一个月工资的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 结论：终止前十二个月的平均工资*2=领取的赔偿金
    【追问】就是说正常情况下，应该是我工作的年限*合同终止前12个月工资的平均数=单位应该支付我的赔偿金，是这样算的吗？
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-06-20 17:04
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