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如果我公司没帮员工买保险按劳动法我公司要承担赔偿吗?

其他 2013-06-23 12:32 人浏览
共5位律师解答
  • 如果劳动者以用人单位未为其购买社保为理由辞职的,从2008年开始,工作满一年补偿一个月工资。
  • 员工可以未购买社保为由随时辞职,要求支付经济补偿金。
  • 员工可以未购买社保为由随时辞职,要求支付经济补偿金。
  • 员工可以解除合同并要求单位支付补偿金。
  • 社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内给你按你的实际工资交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司按实际工资给你补交。 没有买社保,深圳的实践做法是你不能直接以此被迫提出离职,你要发函给公司,要求公司补交社保,若公司在一个月内没有补交,你再可以以此提出离职, 要求经济补偿金,每工作一年一个月工资。
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