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我提前一个月辞职，公司不批．我在这里做四下年多了．都没签劳动合同．我怎么办

其他 2009-11-18 18:58 人浏览
共5位律师解答
  • 最好不要主动辞职.这样是没有补偿的. 可以在律师的指导下固定单位存在的过错证据,（如没有买社保，没有按时按标准支付加班工资的。强迫职工劳动的，没有提供相关劳动条件的，用人单位的规章制度违反法律规定的。）员工都可通知单位解除劳动合同. 这样不但可以马上解除劳动合同.同时可以要求经济补偿. 没签到书面的劳动合同，自第二个月起就可以要求双倍工资。并且可以要求补签劳动合同。如果不想补签的可以要求经济补偿，按一年一个月的标准支付。希望我的回答能对您有所帮助,如有不明建议您拨打我的法律咨询电话或QQ联系。
    景东星律师

    景东星律师

    2009-11-18 18:58
  • 已经提前30日辞职，符合劳动合同法的规定，你可以离职。 单位不批和没有签订劳动合同，你可以申请劳动仲裁，要求公司支付补偿金。 具体可以电话咨询我。
    饶小庆律师

    饶小庆律师

    2009-11-16 16:20
  • 可以申请劳动仲裁，解除劳动关系并可以要求赔偿。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2009-11-16 14:23
  • 可以申请劳动仲裁
    房玉洲律师

    房玉洲律师

    2009-11-16 14:19
  • 可以直接辞职，并要求公司进行赔偿的
    王保民律师

    王保民律师

    2009-11-16 14:18
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