在厂里做了3个多月，没有签订劳动合同书，现在不想做了，2013年3月12号进厂，于2013年6月21号辞工，可以立即终止劳动并要回劳动报酬吗
企业法律顾问
2013-07-01 17:04
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共9位律师解答
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试用期内提前3天就可以，超过试用期的要提前30天辞职，可追索双倍工资
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可以要求双倍工资，并补缴社保。
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可以要求双倍工资，并补缴社保。
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