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我在一家私企工作,今天5月份工作,开始说好2个月后转正签合同加工资,但是到10月份没签合同也没加工资,双金也没交,好像公司11月份要转让给别人,然后11月1日就让我们放假,并且9月份和10月份的工资也拖欠没发。现在劳动法是不是试用期过后没签合同要以双倍工资支付并且缴纳双金,我留有公司派我出差的报销单据,且有公司副总签名,还有打卡器的卡。

其他 2009-11-20 15:50 人浏览
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