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我是2013年5月10号到公司上班的,当时没有签劳动合同只是填写一张入职表,就开始正式上班了。在6月22日的是公司以请假太多为理由把我辞退,(主要是孩子生病了请了3天假),公司没有当时结算,公司是每月25号发工资的,到发工资那天以各种理由克扣工资,我劳动局投诉,他不承认有我这个人,我该怎么办??因为入职的时候没有给我们办工作牌,打卡的时指纹打卡机,我该怎么办???

诉讼 2013-07-03 16:50 人浏览
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