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我在上海的一家总部是深圳的公司上班已经工作一年了，公司一直没给我买保险。期间公司让我签订一份自愿不要保险的协议，请问这样合法吗？

其他 2013-07-07 16:19 人浏览

共7位律师解答

不合法，单位应依法为员工缴纳社保。

张建生律师认证

2013-07-05 21:04

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不合法，,,

刘骏律师认证

2013-07-06 06:45

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建议去劳动监察部门举报，如果不想做下去了，委托律师进行劳动仲裁。

李超律师

2013-07-07 16:19
缴纳社保是法定义务，不能以协议方式免除，这样的协议或承诺因违反法律法规的强制性规定而无效，你有权要求公司依法为你缴纳社保，如果公司拒绝你可以以此解除劳动合同，并主张经济赔偿。

“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师

2013-07-06 18:26
你好，你的问题是这样的：1、缴纳社保是法定义务，不能以协议方式免除，这样的协议或承诺因违反法律法规的强制性规定而无效，你有权要求公司依法为你缴纳社保。但承诺放弃保险折成现金支付的的视为有效。2、劳动争议可以去劳动监察部门申诉或者申请劳动仲裁。3、如有需要，可以直接来电或者来所咨询。

法律快车律师团队律师

2013-07-05 20:38
非法。。。。。。。。。。。

赵鸿杨律师

2013-07-05 20:34
缴纳社保是法定义务，不能以协议方式免除，这样的协议或承诺因违反法律法规的强制性规定而无效，你有权要求公司依法为你缴纳社保，如果公司拒绝你可以以此解除劳动合同，并主张经济赔偿。

【追问】非常感谢你的回复，但是对于一个普通的员工而言和一个有实力的公司进行博弈往往显得力不从心。我想问您的是我应该请律师吗？或者应该向什么部门求助？赔偿的标准是什么？谢谢

李海东律师

2013-07-05 20:06